Description du produit

Regardez les présentations importantes données lors de la deuxième journée du IIIe Forum du CCHST : À l’avant-garde de l’évolution du milieu de travail. Des spécialistes mettront en commun leurs connaissances sur les enjeux qui ont une incidence sur les milieux de travail d’aujourd’hui, notamment la violence en milieu de travail, le caractère multigénérationnel de la main-d’œuvre, le rôle positif que jouent le leadership et la responsabilité dans le changement en milieu de travail.

[Une diffusion Web de la 1ère journée du Forum III est également disponible .]

Les frais d’inscription vous donnent accès pendant 2,75 heures aux exposés des conférenciers.

Veuillez prendre note que, comme il s’agit de la diffusion d’un événement en direct, la durée des exposés est approximative. Nous nous efforcerons de respecter l’horaire suivant (toutes les heures sont exprimées en heure normale de l’Est) :

8 h 45 – 10 h 15
Conférence : Préparons une stratégie nationale pour contrer la violence au travail au Canada - Glenn French, Athony Pizzino
La violence en milieu de travail, bien qu'elle n'ait pas atteint l'ampleur d'une épidémie, ne peut plus être tolérée sur les lieux de travail canadiens – particulièrement dans le secteur des services tels que les établissements de soins de santé, les établissements d'enseignement et les établissements de vente au détail. Les employeurs et les organisations syndicales expriment de plus en plus souvent leurs préoccupations à l'égard de l'escalade des actes d'agression et autres manifestations de violence au travail qui peuvent compromettre la santé et la sécurité des travailleurs. Les législateurs et les tribunaux se penchent maintenant sur cette question troublante et complexe, comme en témoigne l'adoption d'une réglementation fédérale ainsi que la révision des réglementations provinciales et territoriales en matière de santé et de sécurité au travail d'un bout à l'autre du Canada.

10 h 45 – 12 h
Conférence : Quatre générations – quatre visions du travail : Améliorer la formation et l'encadrement pour tous - Giselle Kovary
De nos jours, les organisations font face au défi de créer des milieux de travail à rendement élevé qui donnent des résultats, tout en maintenant un milieu de travail sain et sécuritaire pour tous les employés. Votre lieu de travail est composé de quatre générations de travailleurs (la génération traditionaliste, la génération du baby-boom, la génération X et la génération Y). Chacun de ces groupes possède des caractéristiques propres qui se traduisent par des comportements différents au travail. Il est important que les gestionnaires et les collègues de travail tiennent compte des valeurs et des attentes de chaque génération afin d'accroître le niveau d'engagement, le rendement des équipes et la santé et la sécurité.

Comme il s’agit de la diffusion Web d’un événement en direct, il y aura une pause entre les exposés.

Clientèle visée :

• Les professionnels de la santé et de la sécurité
• Les hygiénistes industriels
• Les professionnels des ressources humaines
• Les gestionnaires, les superviseurs et les propriétaires d’entreprises
• Les représentants en santé et sécurité
• Les personnes qui ont des responsabilités en santé et sécurité

Conférenciers :

Apprenez-en plus sur les conférenciers sur le site Web du III^e Forum.

Les frais d’inscription comprennent ce qui suit :

• Les diapositives des présentations au format PDF
• La possibilité de soumettre des questions durant la diffusion Web.
• L’accès pendant 30 jours à la diffusion Web preé-enregistrée
• Un certificat de participation (vérifiée après l’événement) aux fins de l’obtention de points en formation continue

Au sujet de la diffusion Web

Regarder la diffusion Web est la meilleure solution de rechange si vous ne pouvez assister en personne à cet événement. Vous verrez les vidéos des conférenciers en direct ainsi que leurs diapositives, le tout synchronisé avec leur présentation. Vous aurez également la possibilité de taper vos questions et de les soumettre durant la diffusion Web. Si le temps le permet, on répondra aux questions qui seront retenues.

Il n’est pas nécessaire de posséder un microphone ou un téléphone pour écouter la diffusion Web. Il suffit d’utiliser les haut-parleurs ou les écouteurs branchés à votre ordinateur.

Rentabilisez votre inscription en invitant vos collègues à regarder avec vous la diffusion Web dans une salle de conférence ou une salle de classe. Prenez note que les frais d’inscription ne donnent droit qu’à UN certificat de participation. Les personnes qui désirent recevoir un certificat de participation doivent s’inscrire et payer séparément.

Vous recevrez une confirmation par courriel contenant les instructions sur la façon d’accéder à la diffusion Web. Des courriels contenant des instructions supplémentaires, notamment votre mot de passe pour accéder à la diffusion Web, seront envoyés avant l’événement.

Pour toute question concernant la diffusion Web, envoyez un courriel à news@cchst.ca.

Obtention de points en formation continue

Cette diffusion Web donne droit aux points de maintenance suivants :

1. Conseil canadien des professionnels en sécurité agréés (BCRSP) – 0,5 point CM si vous assistez aux diffusions Web des 8 et 9 mars.
2. American Board of Industrial Hygiene (ABIH) – 0,42 point CM
3. Conseil canadien d’agrément des hygiénistes du travail (CRBOH) – 1 point CM si vous assistez aux diffusions Web des 8 et 9 mars
4. Association des kinéésiologues de l’Ontario (OKA) – 3 points

Si vous comptez regarder le webinaire en groupe, prenez note que chaque participant qui désire obtenir des points en formation continue doit payer séparément les frais d’inscription.

Cinq raisons pour assister à cette diffusion Web

1. L’excellence du contenu et le calibre des conférenciers, qui présenteront les connaissances et les recherches les plus récentes dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
2. Si vous ne pouvez assister au Forum en personne, regardez la diffusion Web des exposés des conféérenciers, des débats des spécialistes et des discussions sur les études de cas.
3. La formation en ligne, comme cette diffusion Web, est économique et libère des ressources financières pour d’autres activités. Pour rentabiliser cette formation, regardez la diffusion Web avec vos collègues.
4. La diffusion Web donne droit à des points en formation continue.
5. Vous désirez réécouter un exposé? Vous avez manqué la diffusion Web en direct? Vous avez accès à l’enregistrement pendant 30 jours suivant la diffusion Web, que vous pouvez regarder à votre convenance.