Entretien périodique - le jeudi 12 juillet à 17 h HAE
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Nous avons un grand nom – et une grande mission
Nous sommes le Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travail, mais vous pouvez nous appeler le CCHST.
Nous sommes un établissement public du gouvernement fédéral axé sur une seule mission : défendre le droit de chacun au Canada à un milieu de travail sain et sûr où il peut s’épanouir. Nos outils et nos ressources sont conçus pour donner aux employeurs et aux travailleurs de partout au pays l’information dont ils ont besoin pour rester en santé et en sécurité au travail, tant sur le plan physique que sur le plan mental.
Le Service des finances du CCHST est responsable de l’analyse financière centralisée; de la comptabilité du cycle complet; des rapports financiers, gouvernementaux et de transparence; de la gestion des demandes relatives à l’accès à l’information et à la protection des renseignements personnels; de la gestion de la trésorerie; des contrôles internes; de l’approvisionnement et du traitement des commandes. En tant que membre à part entière de l’équipe des finances, le spécialiste des politiques et des rapports dirigera la fonction de production de rapports fédéraux, y compris les rapports sur la transparence et la conformité pour les secteurs sous la responsabilité du Ministère, dans les deux langues officielles.
Si l’idée d’améliorer les choses et de faire partie d’une culture qui valorise l’innovation, la croissance professionnelle et votre bien-être général vous séduit, nous vous invitons à lire la suite.
Se situe entre
95 926 $ à 116 237 $ (CCHST-10) par année.
Poste à temps plein, permanent et syndiqué
le mercredi 12 juin 2024
Le numéro de référence : FI-120
Postes vacants : 1
si cette possibilité d’emploi vous intéresse, empressez-vous de communiquer avec nous. Envoyez-nous votre candidature à titre confidentiel d’ici le mercredi 12 juin 2024 à l’adresse jobs@ccohs.ca, en indiquant FI-120 comme numéro de référence du dossier.
Nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif et sans obstacles, dès le processus d’embauche. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation au cours de n’importe quelle étape du processus d’évaluation, veuillez communiquer avec les ressources humaines à l’adresse jobs@ccohs.ca. Tous les renseignements que nous recevrons au sujet des mesures d’adaptation demeureront confidentiels.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; Toutefois, seules les personnes retenues seront contactées.